Arbeiten, wo Werte zählen – und die Region zusammenhält.

Mit rund 1.100 Mitarbeitenden sind wir einer der größten Arbeitgeber in Kiel, dem Kreis Rendsburg-Eckernförde und dem Kreis Plön. Was uns verbindet? Nicht nur gemeinsame Ziele, sondern auch echte Werte wie Vielfalt, Nachhaltigkeit, Nähe und Menschlichkeit.

Bei uns läuft’s anders: Erfolg entsteht durch Wertschätzung, Teamgeist und richtig viel Spaß bei der Arbeit. Und weil das Leben mehr ist als nur Job, sorgen wir dafür, dass Arbeit und Privatleben locker zusammenpassen.

Hier bist du kein Nummernfeld, sondern ein Mensch – mit deinen Ideen, Erfahrungen und Perspektiven. Bei uns findest du nicht einfach nur einen Job, sondern eine Aufgabe mit richtig viel Sinn – für dich, für andere und für unsere Region.

Komm zu uns – und werde Teil eines Teams, das Haltung zeigt und die Region bewegt.

• aktive, ganzheitliche und eigenständige Beratung und Betreuung zugeordneter Immobilienkunden und Bauträger mit vergleichbarer Komplexität wie Unternehmenskunden in der Funktion eine Relationsship-Managerin/eines Relationsship-Managers unter Anwendung eines strukturierten Beratungsansatzes inkl. Potenzialerkennung auf der Privatseite
• zuständig für die aktive und eigenverantwortliche Beratung von Retailkunden unter Anwendung eines strukturierten Beratungsansatzes im Zuge einer Co-Beratung, bei denen ein erhöhtes Beratungsbedürfnis im Bereich „Immobilie“ zu erwarten ist
• Verantwortung für die Gewinnung von Neukunden und die Durchführung von Kundenbindungsmaßnahmen 
• Repräsentation der Förde Sparkasse bei eigenen und fremden Veranstaltungen 

• abgeschlossene Bank- oder Sparkassenausbildung
• weitergehenden Qualifikation, z.B. in Form eines Sparkassen-/ Bankbetriebswirtstudiums oder eine vergleichbare Qualifikation
• sofern zum Zeitpunkt der Ausschreibung noch keine weitergehende Qualifikation vorhanden ist, besteht die Bereitschaft, diese zu absolvieren
• Fachseminar Firmenkunden
• Fortbildung „Geprüfte/r Berater/in Sustainable Finance“
• Sofern zum Zeitpunkt der Ausschreibung das Fachseminar bzw. die Fortbildung nicht vorhanden ist, besteht die Bereitschaft von dir dies zu absolvieren.

Persönliche Anforderungen:

• mindestens 2 Jahre Erfahrungen in der Kundenberatung und im gewerblichen Kreditgeschäft mit größeren gewerblichen Kunden (Firmenkunden)
• sicherer Umgang in der Beurteilung von Kreditrisiken im gewerblichen Kreditgeschäft
• sehr gute fachliche Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft
• sehr gute fachliche Kenntnisse im Bauträgergeschäft inkl. Sicherheitenbewertung, Beurteilung von Kapitaldienstfähigkeiten von gewerblichen Kunden, Analyse von wirtschaftlichen und finanziellen Verhältnissen und Beurteilung betriebswirtschaftlicher Verhältnisse 
• Kenntnisse über die maßgeblichen regulatorischen Vorschriften und deren Prozesse sowie den hausspezifischen Grundsätzen (Geschäfts-, Risiko- und IT-Strategie) und der Risikokultur des Hauses
• hohes Engagement und ein hohes Maß an Belastbarkeit und Flexibilität
• kommunikativ, teamfähig, kritik- und konfliktfähig 
• hohe Auffassungsgabe und sicheres Urteilsvermögen
• ausgeprägte Vertriebskompetenz mit klarer Kunden- und Serviceorientierung
• hohe Affinität zu digitalen Anwendungen und sicherer Umgang damit

• Jobticket:

  Nachhaltig unterwegs: Nutze unser attraktives Jobticket für den öffentlichen + Deutschlandticket für den bundesweiten Nahverkehr. 

• Persönliche Weiterbildungen:

  Entfalte Dein volles Potenzial: Nutze unser breites Angebot an Trainee-Programmen, Weiterbildungen, persönlichem Coaching und Studienmöglichkeiten, um beruflich und persönlich zu wachsen.

• HanseFit:

  Hansefit bietet dir einen bundesweiten Zugang zu Fitnessstudios, Schwimmbädern und Sportkursen. So kannst du kostengünstig und flexibel etwas für deine Fitness tun, wann und wo es dir passt. 

• Teamgeist:

  Unser gutes Betriebsklima verdanken wir u. a. einer ausgeprägten Feedback-Kultur – auch und gerade im Führungsbereich.

  Dabei helfen uns regelmäßige Befragungen, die uns konkrete Rückschlüsse auf die Zufriedenheit unserer Mitarbeiter:innen geben.

• knapp 14 Gehälter
• 32 Urlaubstage (übliche Bankfeiertage 24.12. & 31.12.)
• iPad
• JobRad und Jobticket
• Firmenfitness HanseFit
• vielfältige persönliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Krankenzusatzversicherung
• und vieles mehr...

Fragen zu der ausgeschriebenen Position beantworten dir gerne:

Gruppenleitung: 

Michael Eich , Telefon: 0431 592-2610,

E-Mail: [E-Mail Adresse gelöscht]

Personalberatung:

Carola Guscharzek, Telefon: 0431 592-1417,

E-Mail: [E-Mail Adresse gelöscht]

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.